롯데면세점(대표 이갑)이 한국경영인증원의 ‘노사관계 우수기업’ 인증을 획득했다.

노사관계 우수기업은 노사 간 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 상생과 협력을 꾀한 조직을 인증하는 제도다.

롯데면세점은 수평적 기업문화 정착을 위해 임직원 호칭을 ‘님’으로 통일한 단일호칭 제도를 시행한다. 현장의 목소리를 경영진에 직접 전달하도록 주니어 보드를 운영한다.

경영진과 임직원 사이 실시간 소통을 위해 사내 인터넷 방송인 네공 라이브를 격월 1회 진행하는 등 기업문화 개선에 힘쓰고 있다.

나아가 여성 직원의 고용 안정과 장기근속 환경을 만들기 위해 법정 제도와 별도로 산전휴가 ‧연장육아휴직‧돌봄휴직 등을 제공한다. 남성 근로자에게는 육아휴직 1개월 이상을 의무화했다.

이갑 롯데면세점 대표는 “노사 구성원의 노력으로 일구어낸 기업문화를 인정받아 자긍심을 느낀다. 노동조합과 활발히 소통하여 미래지향적인 노사관계를 구축해 나가겠다”고 밝혔다.