글로벌 화장품 연구·개발·생산 전문 기업 코스맥스가 탄소정보공개프로젝트(Carbon Disclosure Project·이하 CDP) 한국위원회가 주최한 ‘2022년 기후변화 대응·물 경영 우수기업 시상식’에서 △ 탄소경영 섹터 아너스상과 △ 물 경영 부문 특별상 등 2관왕에 올랐다. CDP는 영국에 본부를 두고 있는 글로벌 비영리기관이자 지속가능한 사회의 기반을 만들어 가기 위한 프로젝트. DJSI(다우존스지속가능경영지수)와 함께 가장 신뢰받는 글로벌 지속가능성 평가지표로 꼽힌다. CDP는 매년 기업들이 공개한 정보를 바탕으로 기후변화·물·산림자원 등과 관련한 경영정보를 분석해 관련 활동과 정보공개 수준에 대해 평가하고 있다. 코스맥스는 지난 2017년부터 CDP에 참여 중이다. 지난 2020년부터 3년 연속 기후변화대응 부문 B등급을 획득했고 올해 처음으로 물 경영 부문에서 B- 등급을 받았다. 코스맥스는 ‘환경사랑으로 고객에게 감동을 주는 기업’을 비전으로 내걸고 환경경영 체계를 공고히 다져가고 있다. 지난 2021년 기준 용수 사용량은 전년 대비 6.6% 줄엿고 같은 기간 폐수 배출량을 23.8% 축소하는 등 수자원 절약과 수질오염 저감을 꾸준히 실천하
영국 스킨케어 브랜드 엘레미스가 비콥(B Corp) 인증을 획득했다. 2년 동안 사업 구조를 개선하고 새 이니셔티브를 시행한 결과다. 비영리기관인 비랩(B Lap)은 기업의 지속가능성 평가해 비콥 인증을 부여한다. 평가 영역은 △ 지배 구조 △ 기업 구성원 △ 지역 사회 △ 환경 △ 고객 등 다섯 가지다. 제품은 물론 사회‧환경에 대한 정책과 기업의 책임 등도 점수를 매긴다. 최우선 순위는 환경‧생물다양성‧인권‧기후보호‧기업구성원‧고객 등이다. 엘레미스는 비콥(B Corp) 인증 기준 점수인 80점을 넘어 93점을 받았다. 이 회사는 생물 다양성 보호‧복원에 앞장섰다. 기후에 긍정적인 영향을 미치는 활동을 펼치며 나은 미래를 준비한 점이 비콥 인증으로 이어졌다. 엘레미스 관계자는 “사람과 지구에 미치는 영향을 중요하게 여긴다. 피부에 좋은 스킨케어 제품을 개발하면서 환경을 보호하는 브랜드로 성장해 나가겠다”고 말했다. 엘레미스(ELEMIS)는 록시땅그룹 산하 스킨케어 브랜드다. 1990년 영국 런던에서 스파 브랜드로 시작했다. 자연 원료 연구와 혁신 피부 과학을 바탕으로 기초화장품을 선보인다.
여성장애인에게 취업·육아 등 일상생활에 필요한 맞춤형 보조기기를 지원하는 최초의 ESG 활동인 ‘여성장애인 맞춤형 보조기기 지원사업-여성장애인 날개달기’(이하 날개달기 사업)가 사업 시행 4년차를 맞아 아름다운재단·경기도재활공학서비스연구지원센터와 함께 지난 한 해 사업 성과를 논의하는 결과공유회를 열었다. 지난 28일 개최한 결과공유회 참가자들은 보조기기를 지원 받고 여성장애인이 새롭게 사회생활을 시작하거나 이직한 사례, 사회생활에서 자존감을 회복한 사례 등을 공유하며 이들 삶의 긍정 변화를 응원하고 격려했다. 여성장애인에게 제공한 보조기기의 사용 편의성을 개선하고 이들에게 필요한 지원분야 확대 방안에 대해서도 적극 소통하는 기회도 가졌다. LG생활건강의 여성장애인 날개달기 사업은 지난 2020년 처음 시작했다. 사회활동과 육아 등에 어려움을 겪는 서울·경기 지역 여성장애인들에게 1인당 500만 원 내외로 맞춤 설계한 보조기기를 제공한다. 지금까지 3년 간 모두 82명의 여성장애인이 보조기기를 지원 받았다. 특히 LG생활건강 임직원들이 기부한 급여 일부를 일 대 일 매칭펀드로 조성해 사업 기금을 마련하는 등 LG생활건강의 대표 ESG 활동으로 자리매김했다.
뷰티 플랫폼 ‘화해’를 운영하는 버드뷰(대표 이웅)가 기업윤리와 준법정신 강화를 위한 윤리강령을 제정하고 이를 적극 실천할 것을 다짐하는 선포식을 가졌다. 윤리강령 선포는 버드뷰 임직원의 윤리의식을 고취하고 경영 투명성과 전문성을 강화하기 위해 진행했다. 버드뷰는 △ 정직하고 투명한 업무 수행 △ 임직원 윤리의식 제고 △ 사회적 책임 완수 △ 정보보호 등의 내용을 담은 8대 윤리행동 강령을 공유하고 모든 임직원들이 이를 바탕으로 윤리적 책임을 다할 것을 서약했다. 버드뷰는 이번 윤리강령 선포가 행동강령 제정에 그치는 것이 아니라 기업문화로 내재화해 모든 임직원들이 스스로 이행할 수 있도록 다양한 교육·캠페인을 추진해 컴플라이언스(준법 감시) 수준을 높여 간다는 방침이다. 이웅 대표는 “버드뷰는 1천만 명의 회원을 보유한 화해 서비스를 운영 중인만큼 법과 윤리 준수를 경영활동의 최우선 가치로 삼을 것”이라며 “이번 선포식을 계기로 향후 정기 교육과 점검 체계를 마련해 전사 컴플라이언스 수준을 높이고 윤리성에 기반한 기업문화를 구축하는 데 최선을 다할 것”이라고 밝혔다.